|
|||||||||||
Onze opdrachtgevers geëngageerd bijstaan om het beste uit zichzelf en uit hun organisatie te halen.
We begeleiden familieondernemingen bij de generatiewissel Onze focus ligt op de persoonlijke, menselijke en organisationele aspecten. Wij richten ons naar de overgang aan de top door het coachen van de familieleden in de dagelijkse bedrijfspraktijk en in hun onderlinge communicatie. Daarbij nemen wij samen ook de strategie onder de loupe in functie van de langetermijnperspectieven van de aantredende generatie. De zorg voor de aanvaarding van de nieuwe leider door alle stakeholders zal van de generatiewissel ook een uitstekende gelegenheid maken om o.m. de medewerkers bijzonder te motiveren.
|
|||||||||||
|
|||||||||||
|
|||||||||||